跨境主管（高工资+高提成+出国旅游） ￥5000-8000

鲤城区 经验: 学历:大专
任职资格： 1: 大专及以上学历，逻辑思维能力好，对电商运营岗有强烈意愿； 2: 英语四、六级以上，良好读写能力，熟练运用办公和分析软件； 3：3-5年电商销售经验，有2年以上亚马逊等跨境平台综合营运管理经验； 4：较强的数据分析能力及判断能力，思维缜密。 5：具有优秀的沟通能力、组织协调能力，有较强的进取心及学习适应能力。 岗位职责： 1: 依照公司要求，制定跨境部门的销售目标、指标分解及销售计划； 2: 制定和落实跨境部门工作流程、工作进度，确保完成阶段目标; 3. 负责平台的账号管理，确保账号安全运营，提升订单量及好评率； 4: 制定账户的促销计划并及时实施，对促销活动进行信息收集和效果评估； 4: 熟悉并了解平台的最新政策，及时针对政策作出账户运营的应对策略； 5: 制定部门培训计划，提升团队业务能力，促进销售增长； 6: 做好部门人员的激励、评估、考核和优胜劣汰等工作； 7: 配合其他部门做好工作对接和协作。 薪酬方式： 1，0.5万~0.8万/月，上不封顶 2，底薪+奖金 晋升方式： 1，双轨制晋升机制，每年提供1/2次晋升调薪机会； 2，晋升路径，助理-专员-主管-总监 3：部门主管可享受部门提成或奖金奖励，总监享受各部门总提成或奖金奖励； 公司福利： 1，工作时间：9:00-12:00,14:00-16:00,七个半小时工作制，周一至周六早。 2，补贴福利：出差补贴，带薪培训，过节红包+过节礼，生日蛋糕，新婚红包等。 3，团队福利：每周一至两次下午茶会，尽享网红美食盛宴，每季度一次团建活动，打卡格式网红餐厅，景点等。 3：保险福利：缴纳五险，养老保险，医疗保险，工伤保险，失业保险，生育保险。 积极承担社会责任，对每位员工负责。 公平的职业发展机会，针对不同员工配备一对一导师带教及岗位培训，鼓励和帮助新员工快速成长。 HR收到简历后会在3个工作日内审核，通过后会与您进行电话沟通，请保持手机号码无误及电话畅通。 联系人：王先生 13906093903 （微信同号） 应聘者可投简历到我司邮箱： info@dreamyounggifts.com 联系人：王先生