丰泽区
经验:
学历:本科
岗位职责:
1、参与培训需求的调查分析,了解培训客户的现状及组织者对课程的期望,以此策划培训内容。?
2、根据培训需求,编制培训材料,收集与课程相关的资料、信息、案例、活动,深刻理解并有效整合培训内容,设计培训授课方式,确保培训内容的专业性与生动性。?
3、专业并生动地进行课程讲授,做好现场把控,根据课程反馈,不断完善培训课程。?
4、做好培训记录并跟进培训后的效果反馈;分析总结培训工作,提出培训管理与课程完善合理化建议;对培训效果进行评估,并提交分析报告。
5、宣传讲解:配合市场需求,进行项目讲解、答疑解惑,协助完成公司销售目标。
6、完成上级领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、学历:教育、金融、人力资源类或相关专业本科以上学历。
2、经验:2年以上相关行业(金融、IT、保险等)培训经验。
3、技能技巧:熟练制定相关的培训课程及培训教案;较强的企业分析能力和课程开发能力;有一二门较擅长的课程;具有先进的培训理念,良好的沟通演讲能力及现场成交能力;能够熟练使用现代培训工具及办公软件。
4、其他要求:具有敬业精神、拼搏精神和团队合作精神;乐于交流、沟通,愿意不断学习提高。形象好,气质佳,普通话标准。
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